Podcast mit Ute Hellmuth-Brand.

Synergie erzeugen – gegen Dich oder für Eure Kunden. Deine Führung entscheidet!

Eine neue Zeit bricht an.

Am Sonntag, den 13.02.2022 führe ich um 10:45 Uhr mit Ute Hellmuth-Brand ein Gespräch zum Test der Liebe, den ich entwickelte. Dabei spannen wir den Bogen vom Ich zu Wertorientierter Führung. Der Test birgt etliche Überraschungen.
Am Sonntag, den 13.02. von 10.00 Uhr bis 16.00 Uhr findet der Tag der Liebe statt.

Podcast mit Ute Hellmuth-Brand.

Warum brauchen wir Werte in der Führung? Wie kann ein Wertecontrolling aussehen? Warum braucht man einen anderen Wertbegriff? Wie kann human value design® Transformation sichern?

Eine neue Zeit bricht an.

WORKSHOP-TERMINE:

1. 1. Mo, 31.01.22 von 19-20:30 Uhr: Wahrnehmungslevels & 6. Sinn



2. 2. Mi, 02.02.22 von 19-20:30 Uhr: Wünsche & Visionen



3. 3. Fr, 04.02.22 von 19-20:30 Uhr: Spezialgäste & Fragerunde

Environmental and Social Governance (ESG) nimmt an Bedeutung bei der Bewertung von Unternehmen deutlich zu, da diese den Unternehmenswert deutlich beeinflussen. Kriterien zur Nachhaltigkeit und Sozialem sind in internationalen Datenbanken vorhanden, aber diese sind lückenhaft, abstrakt und kompliziert, sodass eine adaptive Entscheidungsunterstützung nötig ist.

Wein ist ein zentraler Träger von Werten. Alle Möglichkeiten der Wahrnehmung werden ausgeschöpft und in Freude für den Kunden umgewandelt.

Pflegeprozesse werden häufig als zu technisch angesehen, um die Mitarbeiter „mitzunehmen“. human value design wurde mit Hinblick auf die Gestaltung einer wertorientierten Führung eingesetzt. Werte werden im Prozess aufgenommen, deren Zusammenhänge ermittelt, analysiert. und simuliert. Daraus zeigen sich Burn-Out-Zyklen, die Abnahme von Resilienz und die Wertetreiber für die Wertschätzung der Mitarbeiter.

In einer human value design Studie mit der gmvteam GmbH zeigt sich, dass die Werte von Händlern und Kunden deutlich abweichen. Die Zusammenhänge wurden und in Fuzzy Cognitive Maps abgebildet. Es zeigte sich, dass die Händler die Werte und Zusammenhänge nur teilweise erkannten. Dies hat starke Auswirkungen auf die Kundenbegeisterung.

Georgien ist stark im Wandel, das aus den Kriegen und Umbrüchen der jüngeren Geschichte in eine voll digitalisierte Gesellschaft übergeht. Getragen von globalen jungen Denkern, die rasch überlegt handeln und klare Ziele vor Augen haben. Noch nie war „Netzwerken“ so schnell für mich möglich wie in Georgien.